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Estágio Probatório
Os docentes que concluíram o Estágio Probatório deverão proceder conforme indicado a seguir para solicitação de estabilidade:
Preencher e assinar o formulário Requerimento Padrão, adquirido no Setor de Protocolo Geral da UVA, Encaminhar à Comissão de Avaliação de Estágio Probatório, anexando os seguintes documentos:
a. Ficha funcional, adquirido no DRH/UVA;
b. Termo de Posse, adquirido no DRH/UVA;
c. Memorial descritivo;
d. Comprovante de todas as atividades descritas no memorial, observando o interstício contido na ficha de vida funcional;
e. Declaração da Coordenação do Curso ao qual está vinculado para os itens 1, 2, 3 e 4 do quadro abaixo, sendo uma declaração para cada item
| FATOR DE ANÁLISE | PONTUAÇÃO |
|---|---|
| 1. Pontualidade e Assiduidade – o cumprimento dos deveres do servidor docente, sem faltas injustificadas, no período preciso em que ficou estabelecido ou ajustado (0,5 por semestre, podendo obter o máximo de 3,0 pontos no triênio) | 25 |
| 2. Urbanidade e Discrição – conduzir-se com cortesia, sensatez, civilidade e afabilidade na convivência com seus alunos, servidores técnico-administrativos, colegas docentes e superiores hierárquicos e sem restrições às tarefas próprias do exercício de suas atividades de magistério – (0,5 por semestre, podendo obter o máximo de 3,0 pontos no triênio) | |
| 3. Efetividade – cumprimento de todo o programa das disciplinas que lecionou, na graduação ou na pós graduação, durante o período do estágio probatório (0,5 por disciplina, podendo obter o máximo de 1,5 no semestre ou de 9,0 pontos no triênio) | |
| 4. Colegiado do Curso – participação nas reuniões do Colegiado e Coordenação do Curso (0,1 por reunião em cada semestre, podendo obter o máximo de 0,4 ponto por semestre ou de 2,4 pontos no triênio) | |
| 5. Assessoria – participação nos órgãos de diretoria, assessoria e planejamento da FUVA/UVA (0,1 por participação, podendo obter o máximo de 0,2 ponto por semestre ou 1,2 ponto no triênio) | |
| 6. Inovação – realização e execução de projetos de melhoria do ensino nas disciplinas sob sua responsabilidade, registradas na PROGRAD/UVA (0,1 por trabalho comprovado, podendo obter o máximo de 0,2 ponto por semestre ou 1,2 ponto no triênio) | |
| 7. Orientação – orientação de iniciação científica (0,1 por trabalho comprovado, podendo obter o máximo de 0,2 por semestre ou 1,2 ponto no triênio) | |
| 8. Artigos Publicados – artigos publicados a nível nacional ou internacional (0,1 por trabalho comprovado, podendo obter o máximo de 0,2 por semestre ou 1,2 ponto no triênio) | |
| TOTAL |